研修制度

高い技術、知識、経験がなければ、介護のプロであるとはいえません。イリーゼでは、現場での経験はもとより、人材育成プログラムやキャリアパス制度を実施しています。また、事例発表会やサービス向上会議など、日々の改善にも取り組んでいます。

研修プログラム体制

研修内容 介護職 介護主任 看護師 ケアマネージャー サービス提供責任者 ホーム長
基礎 基礎研修(会社理念・接遇)
技術研修 介護理念研修
介護技術研修(基礎)
介護技術研修(応用)
スタッフ指導研修
看護の基本理念
看護技術研修(基礎)
看護技術研修(応用)
ケアマネージャー研修
サービス提供責任者研修
在宅介護技術研修
法律 各事業の法制研修(基準)
整備必要書類研修
整備必要書類研修
管理 収支管理研修(収支構造)
労務管理研修
レセプト事務研修
社内的な事務研修

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